केंद्रीय कर्मचारियों को साल में कितनी छुट्टियां मिलती हैं? यहां जानिए छुट्टियों का पूरा ब्रेकअप

केंद्रीय कर्मचारी अगर छुट्टी लेने की योजना बना रहे हैं तो यह खबर उनके लिए बेहद महत्वपूर्ण हो सकती है। केंद्र सरकार के कर्मचारी को साल भर में विभिन्न प्रकार की छुट्टियाँ मिलती हैं, जिनका विवरण हाल ही में केंद्रीय मंत्री डॉ. जितेंद्र सिंह ने राजसभा में दिया। उन्होंने बताया कि केंद्रीय सिविल सेवा छुट्टी नियम,1912 के तहत कर्मचारियों को विभिन्न प्रकार की छुट्टियाँ मिलती हैं, जिन्हें समझना कर्मचारियों के लिए जरूरी है। इसलिए आइए जानें कि केंद्रीय कर्मचारियों को साल में कितनी छुट्टियाँ मिलती हैं और किस प्रकार से ये छुट्टियाँ उनकी व्यक्तिगत और पारिवारिक जरूरतों को पूरा करने में मदद करती है।

केंद्र सरकार के कर्मचारियों के लिए छुट्टियों का हिसाब

केंद्रीय सरकार के कर्मचारियों को प्रति वर्ष 30 दिन की अर्जित छुट्टी (Earned Leave) मिलती है। इसके अलावा, कर्मचारियों को 20 दिन की हाफ पे लीव (Half Pay Leave), 8 दिन की कैजुअल लीव (Casual Leave), और 2 दिन की प्रतिबंधित छुट्टी (Restricted Leave) मिलती है। इन छुट्टियों का लाभ कर्मचारी किसी भी व्यक्तिगत कारण, जैसे कि बुजुर्ग माता-पिता की देखभाल, स्वास्थ्य समस्याएं, या अन्य आपातकालीन कारणों से उठा सकते हैं। इसका मतलब यह हुआ कि कर्मचारी अपनी छुट्टियों का उपयोग विभिन्न कार्यों के लिए कर सकते हैं, और ये छुट्टियाँ उनकी व्यक्तिगत ज़िंदगी को संतुलित करने में मदद करती हैं।

छुट्टियों के उपयोग का अधिकार

केंद्रीय मंत्री डॉ. जितेंद्र सिंह ने यह भी बताया कि केंद्र सरकार के कर्मचारियों को उनकी जरूरतों के हिसाब से उपयुक्त छुट्टियाँ मिलती हैं। विशेष रूप से, बुजुर्ग माता-पिता की देखभाल के लिए छुट्टियों का प्रावधान पहले से मौजूद है। हालांकि, राज्यसभा में पूछे गए एक सवाल के जवाब में मंत्री ने यह भी स्पष्ट किया कि वर्तमान में बुजुर्ग माता-पिता की देखभाल के लिए कोई अलग से छुट्टी श्रेणी लागू करने का कोई प्रस्ताव नहीं है। मौजूदा छुट्टियाँ इस प्रकार की व्यक्तिगत जरूरतों के लिए पर्याप्त मानी जाती हैं।

2025 में केंद्रीय कर्मचारियों के लिए छुट्टियाँ

केंद्र सरकार के कर्मचारियों के लिए छुट्टियों का निर्धारण एक निर्धारित कैलेंडर के आधार पर किया जाता है। 2025 में दिल्ली के बाहर स्थित केंद्र सरकार के प्रशासनिक कार्यालयों में 12 वैकल्पिक छुट्टियाँ होंगी, जिनमें से कर्मचारी तीन छुट्टियाँ चुन सकते हैं। इसके अलावा, कर्मचारियों को निम्नलिखित अनिवार्य छुट्टियाँ मिलेंगी: गणतंत्र दिवस (Republic Day), स्वतंत्रता दिवस (Independence Day), महात्मा गांधी जयंती (Mahatma Gandhi Jayanti), बुद्ध पूर्णिमा (Buddha Purnima), क्रिसमस दिवस (Christmas Day), दशहरा (Vijay Dashami), दिवाली (Diwali), गुड फ्राइडे (Good Friday), गुरु नानक जयंती (Guru Nanak Jayanti), ईद-उल-फितर (Eid-ul-Fitr), ईद-उल-जुहा (Eid-ul-Zuha), और महावीर जयंती (Mahaavir Jayanti)। इन छुट्टियों का पालन सभी केंद्रीय कर्मचारियों द्वारा अनिवार्य रूप से किया जाएगा।

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छुट्टियों का महत्व और कर्मचारियों के लिए सुविधा

केंद्र सरकार के कर्मचारियों को दी जाने वाली ये छुट्टियाँ उनकी कार्य-संतुलन के लिए बेहद महत्वपूर्ण होती हैं। इन छुट्टियों का उद्देश्य कर्मचारियों को मानसिक और शारीरिक आराम प्रदान करना है, ताकि वे अपनी कार्य क्षमता को बेहतर बना सकें। इसके अलावा, ये छुट्टियाँ कर्मचारियों को उनके व्यक्तिगत जीवन और पारिवारिक जिम्मेदारियों को निभाने का अवसर भी देती हैं। विशेष रूप से बुजुर्ग माता-पिता की देखभाल और अन्य व्यक्तिगत कारणों के लिए कर्मचारियों को उचित छुट्टियाँ मिलना उनकी कार्य-प्रेरणा को बनाए रखने में मदद करता है।